為貫徹黨的二十大對(duì)人才工作的重要部署，落實(shí)公司人才暨科技創(chuàng)新工作有關(guān)要求，進(jìn)一步發(fā)揮好職稱評(píng)審工作在人才評(píng)價(jià)工作中的“指揮棒”作用，公司于2022年12月4日組織召開初級(jí)職稱評(píng)審工作推進(jìn)會(huì)。
會(huì)上宣讀了濟(jì)寧市任城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)的《關(guān)于開展2022年度初級(jí)職稱考核認(rèn)定工作的通知》，并細(xì)致講解了有關(guān)初級(jí)職稱申報(bào)內(nèi)容及注意事項(xiàng)。
禹鼎水利一直對(duì)職稱評(píng)審高度重視，職稱評(píng)審工作不斷提升。會(huì)前，公司對(duì)申報(bào)人員的學(xué)歷、專業(yè)、工作年限、工作崗位等各方面進(jìn)行了嚴(yán)格把關(guān)，***終確定8名專業(yè)技術(shù)人員符合本年度申報(bào)要求。通過公正、科學(xué)、規(guī)范的評(píng)審工作，切實(shí)發(fā)揮評(píng)審工作在培養(yǎng)人才和選拔人才中的作用，積極推進(jìn)人才素質(zhì)的整體提升，為公司的高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。
供稿人：臧盛閣
拍攝、編輯：孔存璐
