12月6日,省調水中心組織召開2022年度預算執(zhí)行情況調度會議,省調水中心黨委書記、主任劉長軍主持會議并講話,省中心***班子成員、各部室主要負責同志、財務部有關同志參加會議。
會上,各部室詳細匯報了2022年預算執(zhí)行進度、存在的重點難點問題及下一步推進措施;班子成員就分管領域預算執(zhí)行情況進行深入分析點評,共同研究加快預算執(zhí)行推進的措施。
劉長軍指出,省調水中心系統(tǒng)執(zhí)行預算管理以來,各部室單位能夠主動適應變化、轉變工作方式、強化保障舉措,預算管理工作能力和水平都有了大幅提升,但是仍然存在預算管理意識不強、基礎工作不牢固、程序步驟不完善、預算編制不***等短板弱項和薄弱環(huán)節(jié)。各部室要正視問題短板,強化工作舉措,持續(xù)***發(fā)力,靶向整改提升,進一步規(guī)范提升預算管理水平和效能。
劉長軍強調,加強預算執(zhí)行管理是落實《預算法》的基本要求,也是上級考核的重要內容,更是檢驗工作能力的重要途徑。各部室要提高思想認識,加大工作力度,***提升預算管理水平。一是強化預算執(zhí)行。要增強預算意識和思維,強化預算的剛性約束,既***編制預算,又嚴格執(zhí)行預算,做到先預算后支出、無預算不支出,確保預算執(zhí)行嚴格***、規(guī)范有序。二是深入分析原因。預算管理效能不高既有客觀原因也有主觀原因,要多從主觀方面深入查找分析,重點看是否存在計劃不周,推動不力,責任不落實的情況,找準短板、查明原因、制定措施、整改提升。三是加快完備手續(xù)。既要盡快完善相關手續(xù)材料,加快部室本身負責項目收尾和資金支付工作,又要按照“系統(tǒng)管、管系統(tǒng)”原則,根據(jù)部室職能做好下屬單位預算執(zhí)行情況調度指導和監(jiān)督檢查,確保全系統(tǒng)共同發(fā)力、一體推進。四是夯實明年基礎。要總結好經(jīng)驗、好做法,進一步完善項目庫制度,強化制度執(zhí)行,嚴格程序步驟,做到項目預算編制有方案、有論證、有審批,以細之又細、實之又實的態(tài)度做好明年預算編制工作。五是加強預算考核。要把預算執(zhí)行作為年度考核重要內容,用好考核“指揮棒”倒逼責任落實、工作推進,確保全系統(tǒng)預算管理工作提質效、上臺階。